Encontros informais de colegas
“Learning networking basics is only a
gateway to career growth and exploration”. Tae Yoo
É normal colegas de trabalho (ou desporto) encontrarem-se de quando em quando, fora do horário de trabalho. Não falo do jantar de Natal ou de um qualquer evento mais protocolar.
Estes eventos informais, mais ou menos combinados, ou estabelecidos, são momentos extraordinários para fomentar o espírito de equipa,
compartilhar experiências ou decisões. Podem até mesmo levar a que sejam pensadas
ou desenvolvidas decisões futuras.
O carácter
informal destes eventos podem não incluir, mesmo de forma não intencional,
alguns membros da equipa. Como líder informal ou formal deve
garantir que todos sabem destes eventos e que são bem-vindos.
Tenha atenção que há sempre alguém que tem restrições
de horário, alimentação ou bebida. Assim, para aqueles que não podem
ficar após o término do trabalho, proponha almoços. Para os que não comem
de tudo, arranje um restaurante em que haja variedade de escolha.
Para os que não bebem álcool, escolha um bar com outras opções. Não se esqueça de
um problema, muitas vezes dissimulado, a “carteira”.
Como líder desses encontros veja quem sistematicamente
não aparece. Fale directamente com esses e convide-os (pessoalmente) para
o próximo evento.
Vai ver que o Grupo agradece. Pode até ter revelações
inesperadas.
Nota 1: Um antigo colega
de faculdade, Manuel Leitão, faz este meritório trabalho há mais de 20
anos.
Nota 2: Estes eventos
não são de corte e costura.
JPM Consultores
João Paulo
Marques
O tempo não
pára, não pare você também.
