A Lei de Murphy é comporta-se como as bruxas. Eu não acredito em bruxas, mas que há, há
Gestão | Vendas | Marketing | Histórias | VESPAS | Coisas boas e um pouco de tudo O que penso, o que eu crítico, os meus textos, textos dos outros, informações interessantes de oitava coluna e outras que eu acho engraçadas (I hope). Junto algumas fotos e tudo o mais que me vier à mona. Content by myself and some other stuff. email:joaodavespa@gmail.com / joao@jpmconsultores.pt Quotes: - If you think education is expensive, try ignorance - What you know is worth more than you know
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sábado, 15 de agosto de 2015
sábado, 23 de maio de 2015
Tips for life - #109
sábado, 12 de abril de 2014
Cuidado com as promoções invisíveis (Princípio de Peter Murphy)
Cuidado com as
promoções invisíveis (Princípio de Peter Murphy)
“O que une uma equipe é quando um cobre as fraquezas do outro.” Phil Jackson
Keywords: Lei de Murphy, Princípio de Peter, Vendas, Promoções, Gestão,
Lei de Murphy |
Muitas vezes, sem percebermos, vamos ganhando novas
responsabilidades, novas tarefas, novos projectos, novos colegas. Não falo, claro, em ter trabalho a dobrar
porque despediram o colega que fazia e dividia comigo o trabalho. Mas a
pergunta a fazer é: Será que fomos promovidos?
Estas novas competências e exigências podem, se não estivermos
bem preparados (lei de Murphy e princípio de Peter), resultar num descalabro
pessoal, social e profissional.
Princípio de Peter |
Periodicamente faça um olhar crítico sobre o seu trabalho e pergunte-se
se o seu novo papel está assim tão diferente. Se sim, quanto ele difere de
descrição oficial e inicial de funções que tinha.
Se perceber que existem mudanças significativas, não espere
que seu chefe as reconheça. Fale com ele abertamente, questione-o,
exemplifique
as novas responsabilidades que recaem sobre si.
Com esta conversa honesta com o seu superior sobre as novas
responsabilidades e exigências que lhe colocaram, você, profissional e
pessoalmente, vai ter novas exigências e responsabilidades. O seu papel mudou.
Ao colocar-se com este posicionamento perante os outros pode
/ ganha apoio e respeito para o que lhe passou a ser exigido. Garante, assim,
mais possibilidades de sucesso para si, para a Organização.
João Paulo Marques
O tempo não pára, não pare você também.
http://www.linkedin.com/in/joaopmarques
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@joaodavespa @joaobeasii
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terça-feira, 18 de junho de 2013
Quotes - #26 - Marketing and sales
When it gets difficult is often right before you succeed.
Estou envolvido num projecto de mobilidade urbana. À medida
que estamos mais próximos do seu lançamento, novos problemas e questões se
levantam. Não que não estejamos focados no mesmo, mas uma nova visão sobre o mesmo vai sendo
construída e a Lei de Murphy é muito poderosa (e existe).
João Paulo Marques
O tempo não pára, não pare você também.
joaodavespa@hotmail.com; Skype: joaomarques64Http://www.linkedin.com/in/joaopmarques; http://jpmarques.blogspot.com
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