Tips for life - # 59

The client may be king, but he’s not the art director — Von R. Glitschka

 

Devemos tentar satisfazer todas as necessidades dos Clientes. Verdade.

Mas quem manda na nossa casa somos nós. Outra verdade.

Devemos ter a agilidade suficiente para ajustar-nos ao que os Clientes pedem, exige, querem, …mas não devemos ser subjugados por eles. Vista-se para e de acordo com o seu Cliente ....mas não deixe de ter as suas "armas" consigo.

Tips for Life - 50

Make no mistake: a culture happens

Cultura Empresarial  não é permitir o uso de t-shirts e jeans. Uma empresa que permita esta forma  casual de trabalhar pode ser uma empresa rígida, em que os seus colaboradores podem ter pouca ou nenhuma capacidade / permissão de decidir, de apresentar novas soluções.

Por isso é um engano avaliar a cultura empresarial apena pelo que se vê

Não se engane!!! A Cultura sempre acontece, quer queira, quer não.  A única questão é o quão  você vai influenciá-la e adaptar-se.   Desenvolver a Cultura Organizacional não se faz através de um simples loop organizacional ou através de uma canetada administrativa. Não é  algo que você pode decidir, comunicar e esperar que funcione.

 Para um pouco mais...

http://jpmarques.blogspot.pt/2012/07/23-dica-crie-uma-cultura-empresarial.html

 João Paulo Marques

O tempo não pára, não pare você também.
Http://www.linkedin.com/in/joaopmarques; http://jpmarques.blogspot.com
@joaodavespa

 

 

 

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